Disons que vous avez fait le plus dur ! Une fois terminé votre parcours en alternance et obtenu votre titre ou votre diplôme, il est temps de réfléchir à la manière de rechercher un emploi.
Voici 6 conseils en deux articles à mettre en application pour valoriser votre parcours en alternance.
1 - Quels avantages avez-vous obtenu grâce à l'alternance ?
Vous connaissez déjà les avantages que vous procure le suivi de vos études en alternance. La rémunération vous a aidé en partie à faire face à vos dépenses. Ensuite, vous avez acquis une véritable expérience professionnelle. Celle-ci représente un atout à mettre en avant face à un recruteur. Le monde du travail ne vous est donc pas étranger.
Vous avez eu le temps d'apprendre le fonctionnement d'une entreprise et d'en saisir les plus infimes rouages.
En résumé, ce parcours en alternance risque bien de faire toute la différence dans une recherche d'emploi future avec de nombreux atouts à mettre en avant.
2 - Ces atouts doivent se retrouver sur vos CV et lettre de motivation
Toutes les compétences spécifiques et transversales que vous aurez pu acquérir durant votre période d'alternance doivent être mises en avant. Essayez de ne pas en oublier car c'est vers celles-ci que se dirigera le regard du recruteur en première instance.
Par ailleurs, listez les compétences qui correspondent au poste viser. Il faut faire preuve de stratégie !
Indiquez ces aptitudes en clair dans votre CV et la lettre de motivation qui l'accompagne.
L'idée est de faire correspondre vos compétences avec celles exigées par l'offre d'emploi sur laquelle vous vous êtes positionné.
Cela implique de retoucher votre CV et votre lettre de motivation à chaque fois que vous postulerez. Mais ces quelques minutes que vous passerez à personnaliser votre CV augmenteront les chances de décrocher un entretien d'embauche.
3 - Reprenez des mots-clés figurant sur l'annonce
Adapter vos moyens de recherches (CV et lettre de motivation) apparait comme une obligation pour personnaliser au mieux votre recherche d'emploi. N'hésitez pas à reprendre certains mots stratégiques de la demande d'embauche et faites-les correspondre avec vos propres compétences. Ils serviront à alimenter les rubriques "Compétences" et "Expérience professionnelle" de votre CV.
Dans la partie "Formations", n'omettez pas d'indiquer tout ce qui se rapporte au prérequis du poste en mettant en avant l'autorité que vous avez sur le sujet (formation, stages, modules ou cours annexes à votre formation de base).
L'idée reste d'employer le même langage que l'offre d'emploi visée.